thoughts & notes

May 29, 2019

안녕하세요!

GTMI 박진태 연구원입니다.

2019년 5월 22일 수요일, 글로벌인재개발포럼이 68회를 맞이하였습니다. 오늘은 어떤 주제로 행사를 진행했는지 살펴보시죠.

먼저 이슈 엔 트렌드 세션에서는 윤경로 원장님의 강의가 있었습니다.

Novation이라는 미국 회사의 4단계 인재개발모델과 적용사례를 주제로 강의를 했습니다.

요약하면

4단계 인재개발모델에는 4가지 Stage가 있는데,

Stage 1: 다른 사람의 지시에 의해서만 일을 하는 사람, Helping Learning

Stage 2...

April 25, 2019

2019년 4월 GTMI 글로벌인재개발포럼 후기 : 네이버 블로그

안녕하세요! 글로벌인재개발포럼이 여러분의 참석으로 열렸습니다. 바쁜 와중에도 많은 분들이 오셨습니다. 이번 포럼 역시 유익한 이벤트가 있었는데요, 지금 만나 보시죠.

글로벌인재개발포럼은 크게 이슈 엔 트렌드 세션과 쉬는 시간 그리고 메인 세션으로 구성되어있는데요.

이슈엔 트렌드 세션에서 윤경로 원장이 "리더의 탈선 요소를 이해하고 예방하는 방법"을 전달했습니다.

리더의 탈선 요소에는 무엇이 있는가에 대해 여러 의견들...

March 20, 2019

안녕하세요!

GTMI 박진태 연구원입니다.

아침 저녁으로 쌀쌀하지만 봄 기운을 느끼고 있습니다.

계절이 변하고 우리의 생활 방식도 그에 맞게 변하겠지요.

금회 글로벌인재개발포럼의 주제는 윤경로 원장의 'OST를 활용한 임원 워크숍'과 이성 박사의 '세계 시민성 교육'이었습니다.

어떤 내용을 가져오시고 반응은 어땠는지 제 소감도 넣어봅니다.

OST의 개념입니다.

윤경로 원장은 현대자동차 교육에 이것을 활용했습니다.

진행자는 Organization(운영)만 하면 된다는 장점이 있고 참여자들에게...

March 4, 2019

안녕하세요!

GTMI 박진태 연구원입니다.

2월 25일, 글로벌인재경영원과 캐럿글로벌 공동주관으로 글로벌인재개발 포럼을 개최하였습니다. 윤경로 원장의 "환경 스캐닝"과 조원규 이사의 "조직문화를 통한 일하는 방법 개선"을 제 후기로 만나봅시다!

먼저 소개할 것은 "환경 스캐닝"입니다.

미래를 준비하는 데에 있어서 확실성이 높은 것과 불확실 성이 높은 것에 따라 대처가 달라야 한다고 합니다.

확실성이 높은 것

1. 내일 해가 뜬다.

2. 내가 언젠가 은퇴를 한다.

3. 나는 언젠가 죽는다.

불확...

February 12, 2019

​​​2019년 1월 23일 수요일!

GTMI(사)글로벌인재경영원과 캐럿글로벌이 함께 주관하는

제 64회 <글로벌인재개발포럼>이 있었습니다.

이번 주제는

'디자인 씽킹과 새로운 미래 - 롯데마트 사례' 로 진행되었습니다.

초청연사분은

롯데쇼핑 마트사업본부 인재육성담당임원으로

HRD경력 17년의 '정선미 상무' 님께서 함께해주셨습니다.

디자인씽킹은 '불확실성 속에서도 기회를 가질 수 있는

방법론이다.' 라는 상무님의 말씀이 기억에 남습니다.

퇴근 후 늦은 시간이었음에도 불구하고,

각 기업의 교육...

November 9, 2018

10월부터는 파크루안이 아닌 캐럿글로벌 강의장에서 포럼을 진행했는데요.
새로운 공간에서 열린 포럼 현장, 지금 소개합니다!

세션 1, 이선 철학박사님의 명상 강의가 시작했습니다.

실습 위주의 강의였는데요. 바쁜 일상을 잊고 현재에 집중하며 정신을 맑게 해주는 시간이었습니다.

사람들이 "명상은 루저다."라고 하는데 제가 경험해본 결과 명상은 내 몸을 가다듬기 위한 수련이었습니다.

명상은 become이며 대상이 없는 집중이라고 합니다.

호흡에 집중하면서 평소보다 나를 더 생각하게...

October 2, 2018

추석이 얼마 남지 않은 9월 19일, 글로벌인재개발포럼이 개최되었습니다. 포럼은 강의 세션과 네트워킹을 하는 시간을 가졌습니다.
 
이번 포럼은 “주 52시간 근무시대에 어떻게 대처할 것인가?”라는 주제로 준비를 했습니다. 세션에 앞서 윤경로 원장님이 간단히 인사말과 세션 소개를 했습니다.


첫 세션은 이선 철학박사님의 호흡명상에 관한 것으로 이선 박사님이 Balance를 키워드로 강의를 했습니다.

1989년 요가와 인연을 맺게 된 이선 박사님은 요가와 명상을 더 연구...

August 16, 2018

무더위가 기승을 부렸던 8월, 그 속에서도 포럼은 이어졌는데요. 8월 포럼은 이슈&트렌드 세션을 김정완 소장님이, 메인 세션을 윤경로 원장님이 진행하셨습니다.

제60회 포럼을 맞아서 윤경로 원장님이 기념하는 뜻으로 적극적으로 참여하신 몇 분께 선물을 드렸습니다.

이 날 김정완 소장님은 인간 창의성의 비밀에 대해 이야기해 주셨습니다. 유대인들은 ‘왜?‘라는 질문을 통해 본질을 찾아간다고 하는데요, 그런 훈련이 유대인 학습법을 만든 것입니다. 율법을 지켜야하는 유대인들은 탈무드와 토라...

August 7, 2018

2014년 12월 17일 글로벌인재개발포럼에서 "기회의 땅 미얀마"를 주제로

강의하신 조용경 이사장님의 자료입니다.

포스코엔지니어링 부회장을 역임하신 조용경 이사장님은 11번의 미얀마 방문을 통해 1000년의 역사에서 처음으로 미얀마가 전세계의 주목을 받고 있는 이유를 생생한 스토리로 전달해주셨습니다.

이날 글로벌인재개발포럼은 송년모임으로 진행되었습니다. 크리스마스 이벤트도 진행하여 포럼 멤버분들께서 소중하게 준비한 선물을 교환하는 시간도 가졌습니다.

자료 링크 : https://go...

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